LETTRE ANNUELLE À NOS LECTEURS – RÉFLEXIONS Par: Albert Bergeron Gravel La naïveté du néophyte Nous ne vous apprenons rien en articulant que le sécularisme a été introduit au Québec par la Révolution tranquille. Or, ce sécularisme, partout en occident, est associé à une rationalisation de la structure de gouvernance. Cette rationalisation découlant d’une société […]
Learn More
2026 : CINQ RÉALITÉS DU DROIT DU TRAVAIL QUÉBÉCOIS QUE LES EMPLOYEURS NE PEUVENT PLUS IGNORER Si 2025 a été l’année de l’hésitation pour les employeurs, 2026 est celle de la reprise du contrôle prudente et, lorsqu’elle est exercée correctement, avec efficacité. Les tribunaux québécois et les syndicats ont été particulièrement actifs au cours de […]
Learn More
TÉLÉTRAVAIL : REPRENDRE LE CONTRÔLE SANS MULTIPLIER LES RISQUES JURIDIQUES Depuis près de quatre ans, de nombreux employeurs qui gèrent des employés en télétravail tombent dans les mêmes pièges juridiques, encore et encore. Les tribunaux l’ont constaté et les salariés en ont tiré de juteux profits. Pourtant, cette situation n’est pas une donnée de l’existence […]
Learn More